3月15日下午，后勤服务总公司召开人力资源和数字后勤建设座谈会，就规范用工管理、人事档案标准化建设和高校数字后勤建设等进行了深入探讨。

座谈会上，聚焦目前公司存在的聘用员工年龄老化、招工难和用工风险等问题，与会人各抒己见，畅所欲言，提出了提高员工福利待遇、增强员工归属感、拓宽招工渠道和建立招工平台等多项建议。与会人员共同梳理了人事档案建立的标准框架，并对建立人才储备库事项提出了构想。座谈会最后，与会人员共同学习了《高等学校数字校园建设规范（试行）》，来自各实体的员工结合工作实际对智慧餐饮服务、智能宿舍管理、智慧能源监控管理交流了意见建议。

公司部分二级机构负责人和干事参加了此次座谈会。

（撰稿人：高璐）